Esker Ibérica, la satisfacción del cliente y del empleado como misión

Entrevista con Raquel Lorenzo, directora de Recursos Humanos de Esker Ibérica, en la que conocemos los ejes rectores de la política de RRHH de Esker, líder mundial en digitalización de flujos documentales para la gestión sin papel en el ecosistema de la empresa, sus clientes y sus proveedores. Con ella hemos hablado sobre las diferentes facetas que tiene un departamento de RRHH moderno y hemos conocido la filosofía que, en este ámbito, iimpulsa a Esker, donde lo que se busca es conseguir un proyecto común para que crezcan juntos empleado y empresa